5月4日上午，学校党委在综合楼14楼会议室召开高层次人才引育工作座谈会。学校党委仇小强书记、周诺副校长、第一临床医学院、转化医学研究中心等承担“十三五”国家级人才及团队引育任务的二级学院、研究中心主要负责人，以及相关职能部门负责人参加了会议。仇小强书记主持会议，并就下一阶段工作作讲话。 

　　座谈会上，仇小强书记作了讲话。他说高层次人才引育对学校“双一流”创建与“十三五”发展规划落实具有重要的意义。他就做好学校高层次人才引育工作强调七点。一是要转变观念，提高认识。人才是关系到学校未来发展的关键问题，我们要增强人才的危机感与工作的紧迫感。二是要坚持“六个并重”，人才队伍建设是复杂的系统工程，要注意一般人才和高端人才并重、全面建设和重点建设并重、培养和引进并重、教学（临床）和科研并重、业务人才和管理人才并重、年轻人才与年长人才并重。三是完善政策配套。人才环境重要，人才服务也很重要。四是坚持实事求是抓工作。要结合各单位各部门的实际情况，制定好自己的人才计划。五是工作要落实到专人。各单位各部门要安排专人具体抓落实。六是坚持合同管理。对引进、培育的高层次人才必须签好协议，实行合同管理。七是对人才要包容，日常管理要灵活。做到既有原则性，又有灵活性，既要定出明确目标，又要适当包容，使人才发展有良好环境。 

　　会上，一附院作了高层次人才引育工作经验介绍，参会领导还就工作遇到问题进行商讨。周诺副校长也作了讲话。